灵活用工平台的收费模式呈现多样化特点。常见的有佣金制，即平台根据每笔成功交易或项目金额抽取一定比例的佣金，比例通常在 5% 至 20% 之间，具体依平台和项目类型而定。例如，企业与灵活用工平台合作结算 100 万给为企业提供服务的自由职业者，若服务费的费率是 7%，企业需要公对公支付给灵活用工平台 107 万元，灵活用工平台会给企业开具 107 万的 6% 的增值税服务专票。
会员制也是一种收费方式，部分企业选择支付固定的月费或年费成为平台会员，以享受无限制的使用权限和一系列增值服务，如优先匹配、专属客服等。还有按实际用工费用收费，部分平台直接根据企业实际使用的灵活用工费用进行收费，如按小时、按天或按月计费，这种方式直观明了，便于企业根据自身用工需求灵活调整预算。此外，许多平台还提供增值服务费，除了基本的匹配服务外，如纳税规划、法律咨询、人才测评等增值服务，这些服务通常需要额外付费。企业可根据自身需求选择是否需要这些增值服务。