企业采用灵活用工平台可以从多个方面降低成本。一方面，灵活用工的人员与企业之间并非传统雇佣关系，薪资以佣金方式发放，多为 “多劳多得”，降低了用工成本。
例如某物流企业，从传统雇佣模式转换成合作模式后，每月节省了大量人工成本支出。同时，企业可节省员工招聘、管理、培训等费用，还能根据业务量增减员工，避免劳动成本浪费。利用灵活用工平台丰富的园区和税收资源，企业能享受优惠税收，如某企业通过灵活用工平台，一年节省 200 多万。此外，灵活用工平台为企业提供作为税前扣除凭证的发票，解决无票场景带来的高税负压力，节省企业结算发放成本以及失误造成的财力损失。灵活用工平台还根据企业实际经营情况量身定制解决方案，合同、业务、资金一致，使企业财税合法合规化，降低企业运营风险和成本。