随着市场竞争的日益激烈，公司雇佣员工的方式也越来越多样化。这个时候，如何解决企业私人清算的问题，是一个亟待解决的问题。灵活用工平台应运而生，成为解决这个问题的有效途径。
什么是灵活用工？
灵活用工是指企业短期或以项目为导向的就业模式，是一般就业模式的补充，广泛应用于各个行业的各个层次。公司根据用人季节性需求，灵活及时地根据实际需要雇佣人才，而企业和人才则不建立正式的全职劳动关系。
简而言之，它由三个主体组成：公司，灵活用工平台，个人。
什么问题是企业灵活用工管理系统的处理？
我们以灵活用工平台为例。灵活用工平台与公司和个人签订众包服务协议。公司通过众包将非核心业务放入平台，个人可以在平台上做任务。达到目标后，公司将费用结算给平台，然后平台打电话给个人。
系统会为企业提供全额增值税发票，也可以为个人缴纳个人所得税。个人所得税将通过核定征收的方式解决，降低成本的幅度非常大。灵活用工平台可以出具增值税服务专用票，扣除进项6%。
关于社会保障合规性，企业可以利用灵活用工平台的众包服务，将不想购买社会保障的员工身份替换为与平台合作的独立经济个人，即社会灵活就业人员，灵活就业人员按照自愿原则购买社会保障。在日常工作中，灵活用工模式一般采用灵活用工平台，个人和公司实际上会受到一定程度的限制。个人获得的劳动报酬需要缴纳20%的税，发票需要缴纳增值税。对于公司来说，如果个人不能提供发票，扣除也存在一些问题。
在这种背景下，公司基本上利用灵活用工平台的便利性来解决这个问题。也就是说，比安财穗可以帮助兼职/自由职业者集中申报个税，提供纳税凭证。
灵活用工平台可以为公司出具专票，解决合规发票问题
对于企业来说，私人清算后往往很难获得合规发票。灵活用工平台通过互联网进行公共和私人清算，帮助企业解决了这个问题。公司在平台上和个人进行清算，平台为公司出具6%的专用票，避免了公司自行开具发票的麻烦，降低了风险。
平台协助个人完成纳税申报，解决纳税问题
在灵活用工平台上，个人不需要自己去税务局开具发票，而是在平台上统一申请完税并取得完税凭证。这也解决了个人的税收问题，为员工提供了更便捷的服务。
作为一种新兴的就业方式，灵活用工平台具有许多优势。平台可以为企业和个人提供便捷高效的服务，包括公私清算和个税。企业只需在平台上进行公私清算，系统就会为其发放专用票，并协助其申报纳税。通过这种方式，公司不仅可以避免发票流程中断的尴尬局面，而且可以为员工提供完善的税务服务。