根据中国退休年龄，除女干部外的其他女职员可在50岁退休。但有些人在退休前会遇到一个尴尬的情况，即他们的社会保障还没有支付15年，根据中国的养老金政策，公民必须支付15年的社会保障才能在退休后领取养老金。
这些退休但未缴纳15年社保的女性，可以选择一次性缴纳，也可以推迟退休，等缴纳15年社保后再退休。很多人到了这个年纪，为了工作努力了大半辈子。他们只想退休后好好休息，过自己想要的生活。他们的思想已经不在工作中了。这个时候，他们绝对不可能推迟退休，所以大多数人会选择支付。让我们来谈谈支付需要多少钱。
首先，我们需要知道一件事，那就是我们在企业工作，企业会为我们支付社会保障，我们每个月只需要支付一部分社会保障费用。如果你选择支付，那就是个人支付，与企业无关，此时你需要承担所有的社会保障费用。
其次，社保缴费分为三个档次。一档60%，二档80%，三档100%。缴费比例越高，每月缴纳的社保费用越多，相应的养老金也越多。因此，除了年限外，我们还应该考虑缴费比例，这样才能准确计算。
关于社会保障的支付，事实上，每年都会有新的规定，最新的规定，从明年1月1日起，中国将取消一次性支付，45岁前未支付社会保障的，不得一次性支付15年的费用。也就是说，对于这些即将退休的妇女来说，她们必须支付至少5年的社会保障才能支付。
对于50岁退休但未缴纳社保15年的女性，可以根据当地缴费基数乘以缴费比例乘以缴费年限，一次性缴费多少。不同地区会有不同的要求，只有去当地社保部门了解后才能知道。现实中，社保缴费越早越好，不用担心退休年龄还没交完的问题，交的越多，收的越多。