为了解决就业难、结算难等问题，很多企业会直接在网上找就业服务平台。当然，不知道这样的平台是否合规，因为很多人第一次接触这样的一些互联网平台。今天我们就和京灵财税一起了解一下网络灵活用工平台的合规性。灵活用工平台的操作流程是怎样的？
网络灵活用工平台是否合规？
如今，企业就业人数相对较大且灵活，灵活用工不断兴起。因此，随着大量灵活用工平台的涌入，企业无法判断平台的合规性。相关部门发布的文件充分表明，灵活用工本身是公认的。灵活用工平台在申请委托代理时，需要符合《委托代理管理办法》的规定，因此需要具备代理资格。例如，京灵财税是一个合规灵活的就业平台，得到了监管部门的认可，适用于多个行业。
如何操作灵活用工平台的流程？
首先，企业与灵活用工平台签订外包协议，首先要建立生产关系，明确平台与企业之间的业务承包关系。此外，企业应通过平台向劳动者支付费用，平台应进行集中纳税申报。以京灵财税平台为例，简单介绍一下使用流程:
1、签订合同/登录：未签订合同的用户需先提交资料，然后登录；
2、发布众包任务：填写任务信息，企业选择导入个人名单；
3、充值/支付佣金：充值相应的佣金金额，一键向个人批量支付佣金；
4、申请开票：在平台上申请发票；