青岛，这座海滨小城，位于山东省内，似乎知名度不亚于它的省会城市济南，“喝啤酒、吃蛤蜊”似乎是这个海滨城市的特有风味，吸引大批游客前来。
自然，也有很多企业入驻这个小城，比如社保代缴公司的数量很大，那么，青岛的社保代缴公司哪家好？哪个比较可靠？
第一，缴纳社保对企业和个人都有哪些好处呢？
对于企业：
1.降低人力成本，提高工作效率；
复杂的社会保障制度必然会占用人力资源人员的时间和精力。而且，企业人力资源的人力成本不只是直接向员工支付的薪酬福利费用，还包括办公设备、管理费用、福利费、员工培训等费用；
如将这部分业务外包，即找社保代理公司进行企业社保代缴，无疑会减少相关人员的工作时间，如果把这部分时间用在企业招聘人才和人事规划上，会更有效率地实现企业目标。利用外部资源进行外包，以达到成本最小化，成为企业在日益激烈的市场竞争中获取竞争优势的重要手段。
2.企业社保代缴公司比较专业，能有效降低风险。
通过第三方梳理社保流程，让专业人士做专业事，适当规避社保过程中的风险，节约政策研究成本和公共关系成本，对企业而言，可以提高人均生产能力，提高企业自身的核心竞争力和市盈率，从而有效地实现企业的目标。
从当前企业社保代缴市场来看，目前存在市场不成熟等问题，应结合企业自身情况合理选择外包模式。日益增多的企业采用企业社保代缴制度的另一个原因是企业面临着法规、政策、财务、技术、公司治理等方面的风险。这些专业人士提供的优质的社保代理服务，正好能帮助企业降低这方面的风险。
3.持续获得高级专业技术。
此外，社保代理公司还可以帮助中小企业或创业企业自行建立社保缴纳流程等。《企业社会保障代缴协议》为企业获取和持续掌握最新技术提供了一种途径，使企业不仅能够持续地提供最新的系统和技术，而且还能避免这些投资。
4.大量节省雇用人力资源人员的人力费用。
因职工社保的增加、缴费、报销等工作，企业要花很长时间，为此要耗费大量的人力、物力、财力，而且中小企业员工的流失现象十分严重，企业不得不疲于应付新员工的社保补偿金。若外包给专业的企业社保代缴公司做，企业就能摆脱这些繁杂的事务，裁减不必要的人员，从而使企业专注于具有较高附加值和更具影响力的专业工作。
对于个人：
1.缴纳社会保障能使老有所养、病有所医、困有所济、育有所补；
2.外地户籍人员缴纳社保满一定年限后可以获得购房借款资格；
3.外地户籍人员缴纳社保满一定年限后可获得购房落户资格证书；
4.符合人才引进政策的人员需提供规定年限的社保缴纳证明，办理人才引进手续。
上面就是对企业和个人社保代缴的好处说明。
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