一、灵活用工平台意味着什么？
灵活用工是公司的短期或项目型用工模式，可以作为传统用工模式的补充，广泛应用于各行业的各个层次。灵活用工是指企业根据季节性就业的实际需要，雇佣灵活的劳动力，为企业提供更多的用工成本、效率和管理选择和更灵活的解决方案。
这一雇佣方式有助于企业应对雇佣过剩或短缺的情况，并且对企业的运营成本也有一定的优势。
此外，灵活用工可以为人才提供更多的选择和机会，通过适当的就业机会实现人生价值。因此，灵活用工作为一种全新的用工模式，被越来越多的企业采用。
二、三个主体：公司、灵活用工平台、个人
灵活用工是一种新的用工模式，由企业、灵活用工平台和个人三大主体组成。灵活用工平台与企业和个人签订众包服务协议。公司通过众包将非核心业务放入平台，个人可以在平台上做任务。达到目标后，公司将费用结算给平台，然后平台打电话给个人。
灵活用工能解决企业的哪些问题？
1.增值税问题
系统会为企业提供全额增值税发票，也可以为个人缴纳个人所得税。个人所得税按核定征收方式解决，降本幅度很大。像灵活用工平台一样，可以出具6%的增值税服务专用票，可以扣除进项。
2.代扣代缴问题
在这种灵活用工的背景下，平台可以帮助兼职人员/自由职业者集中申报个税，提供纳税凭证。公司不需要一个一个的帮忙代扣代缴。